1、根据公司发展规划,组织制定、执行、监督公司人事行政管理制度;
2、负责招聘及各类员工培训工作;
3、负责每月考勤及相关报表统计工作;
4、负责与客户对接对数月结事宜
5、负责节日福利的发放,以及组织公司各项活动、团建等;
任职要求:
1.大专及以上学历,人力资源、工商管理专业;
2.性格开朗、热情,主动,具有较强的主持能力、沟通能力、协调能力,有学习心态;
3.崇拜稻盛经营学,并有所了解稻盛经营学。
可接受生手,具体待遇面谈。有意者联系张生189-2270-9202或者加微信136-1004-4539留言