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在面试官的面试问题中，你可能会被面试官的某一个问题问的一下子摸不着头脑，不知从哪回答更好，有些可能面试后你会认为这是求职以来最难以回答的问题，或者是最莫名其妙的问题，关于面试中的问题之最，你都见过哪些呢？
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在很多的职场细节中，有些行为会加深同事领导间对你的好印象，有些则会毁掉同事对你的好印象。这尤其对刚刚离开大学校园不久，初入职场的新人是一个考验。在职场中，还职场请远离毁掉印象的十个细节，可助你的职场路更加顺利。
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所有的职场人，都有可能面对或长或短时间的职业空白期，面对于自己的职业情况，向面试单位怎样解释职业空白期？是实话实说，还是胡编乱造成了一门学问。
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俗话说：人生不如意事十之八九，不管是生活中，还是在职场中，人都有失意的时候。这时候职场中的你是选择放弃还是迎难而上，往往是对内心最大的考验。但请相信，坚持者皆胜利者。如何应对职场失意？以下两则故事送给各位职场人：
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职场中，有你珍惜的人和事，有你忌讳的语言和行为，同时也有需要注意和保持清醒的。资深职场人为您总结了职场中的三惜三忌三注意，掌握好，便能在职场中如鱼得水。
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服饰的搭配代表着一位女性的形象，根据公司的着装要求，根据公司的会议通知，对于女性的会议着装有哪些讲究以及职场女性会议着装礼仪有哪些？以下是参考法宝。
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对于一名有过职场工作经验的人再次找工作时，拟一份有水平的求职简历可以提高面试的机率。同时在简历中，有些可以注重写，但有些则不能写，所谓扬长避短，那么在简历中哪些一定不能写？一起来瞧瞧。
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在职场中，更多的企业中高管都更青睐男性，本身受生育、哺乳期的影响，对于职场女性的升职都有一定的受限，那么除此之外，还有一些因素是可以尽力避免的。以下以对于五大影响职场女性升职的因素总结，值得在职的女性朋友们深思。
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很多公司领导说太年轻的员工吃不了苦，不服管理，并且要求又很多。因为对于年轻的员工往往留不住或不想留，具体什么样的公司才能留住年轻的员工？首先做到尊重，具体的可分为以下几点：
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通勤获得成功面试的机会，也是走进职场的第一步。但要最终的走向理想中的工作岗位，那就要做好各种准备，如：一份好的简历、良好的形象打造等。以下整理了几点成功面试的技巧法宝，实用参考。
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