行政人事主管岗位要求

　　在很多的公司中，行政人事文员，行政人事经理及行政人事主管等岗位都要较多见的重要岗位，对于各岗位招聘分别有怎样的要求呢？以下番禺人才网整理的行政人事主管岗位要求，可供参考。
　　
　　基本要求：
　　
　　1、年龄不限，男女不限。
　　
　　2、本科以上学历，心理学、人力资源管理、行政管理等相关专业毕业。
　　
　　3、五年人事行政相关工作经历，三年以上大中型以上规模人力资源与行政工作管理经验。
　　
　　素质要求：
　　
　　1、熟悉人力资源管理体系与部分模块运作的流程与细节，对人力资源开发有一定的认识。
　　
　　2、对人力资源相关的流行的管理工具有实际使用经验，熟悉劳动法。
　　
　　3、熟悉人事局、劳动局等专业机构的工作流程和工作模式。
　　
　　4、有责任感，能承受工作压力，工作有激情。
　　
　　5、主动性强、原则性强，有较好的平衡能力，有服务意识。
　　
　　6、有较强的学习能力、沟通能力与文字表达能力。
　　
　　7、为人正直，对公司忠诚。
　　
　　接下来的职位资料是：番禺行政主管招聘　　番禺行政经理招聘