技术研发经理职业要求

技术研发经理负责领导组织研发部工作，通过理论研究进行技术操作，把控计划的制定与调整、项目管理、市场监测，能够找准市场需求进行项目策划、组织运作。以下是小编收集的技术研发经理职业要求的内容，大家可参考一下，希望能帮到大家。

1、统招本科以上学历，计算机及相关专业毕业；

2、7年以上软件行业经验，3年以上团队管理经验，主流软件开发平台经验，中/大软件项目总体设计、分析、架构经验；

3、精通Java语言，熟悉软件开发流程,熟悉主流开源应用框架，如Spring、iBatis、XML、JSON、GRADLE等开发技术；

4、熟练使用oracle或者sqlserver、mysql等主流数据库进行应用开发，熟悉数据库原理以及常用性能优化技术；

5、熟悉linux或unix操作系统及常用指令，熟练掌握weblogic/tomact等主流j2ee应用服务器中的一种，能都熟练进行应用服务器的配置和web应用的部署；

6、熟悉分布式系统的设计和应用，熟悉分布式、缓存、消息、负载均衡等机制和实现，例如dubbo、zookeeper、redis等；

7、良好的学习能力和钻研精神，有团队合作意识，有较强的分析问题和解决问题的能力；

8、强烈的拼搏精神和责任心，良好的工作态度和自律性。