工作职责：
①搭建团队架构及对团队进行管理建设
②为中国人寿老客户提供高品质、标准化的售后服务；
③为客户设计保险保障方案，规划风险；
④帮助客户购买车险或帮其开立的公司设计财产险和团体险等。
岗位要求：
①高中及以上学历，专业不限；
②良好的亲和力、沟通能力及团队合作精神，能在压力下工作；
③身体健康、品行端正、有良好的服务意识、拥有清晰的人生目标；
④有管理经验者、创业经历者或保险从业经验的人员优先考虑。

福利待遇：
①自入司起一年内获8600元/月的创业扶持基金；
②入司后四个季度分别可获得2万/4万/6万8万的季度达标
③下辖有4个优秀经理配额可获得连续两个季度最高3万的晋升奖励
④筹备成功一年内共计可获得最高60万基本法外奖励