职位描述
1、负责招聘工作，应聘人员的预约，接待及面试;
2、员工入、离职手续办理，员工劳动合同的签订、续签与管理;
3、负责员工每月考勤;
4、公司内部员工档案的建立与管理;
5、负责制定、监督及执行企业管理规章制度、行政人事管理制度以及工作流程、绩效考核制度;
6、负责对新员工进行企业制度与文化的培训工作，建立企业形象;
9、负责部门一些日常行政事务，配合上级做好行政人事方面的工作;
10、负责企业资产配置(包括办公设备、办公用品)的管理工作，包括清点、维护、登记等
工作时间：08:00-12:00,13:30-17:30，周末休息
